开展业务需要，决定公开招聘办公室工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、企业简介

玉环市大数据发展有限公司是一家隶属于玉环市国有资产投资经营集团有限公司的国有性质公司，公司成立于2021年，主要从事大数据服务、互联网数据服务、软件开发、软件销售、技术服务技术咨询、物联网设备销售等。

二、招聘原则和方式

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。采取公开报名，全面考核，择优聘用的方式。

三、招聘计划和报考条件

1. 大专及以上学历；

2. 35周岁及以下，即1988年4月2日（含）以后出生（其他涉及年龄计算的以此类推）；

3. 专业要求：三级专业目录为经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、计算机类、金融类、财务会计类、管理科学与工程类、工商管理类、电子商务类、设计学类；

4. 台州户籍，截至2024年4月2日户口尚在迁移过程中的人员，不能报考。

四、招聘程序和办法

（一）报名

1. 报名时间：自公告之日起至2024年4月11日。

2. 报名方式：本次报名采取电子邮件方式报名，将报名表发至电子邮箱：d810598847@163.com，邮件主题为应聘岗位+姓名。

3. 资格初审。根据招聘条件对应聘人员进行资格初审，初审结果以电子邮件或电话反馈应聘人员，如果符合招聘条件的报名人数不足1：3的，则取消计划。

（二）考核

本次招聘采用笔试+面试的形式进行。

1. 笔试。采取闭卷方式进行，满分为100分。

2. 资格复审

按照报考人员笔试考试成绩从高分到低分顺序，按招聘计划1:3的比例确定进入资格复审的人员。

资格复审时，报考人员应当向招聘单位提交有关申请材料，包括纸质报名表、学历学位证书、户口簿、身份证等有关资料的原件及复印件1份，学历证书电子注册备案表1份，近期免冠1寸同底照片1张。提交的申请材料应当真实、准确，资格复审合格者，参加面试。

报考人员所提供的证书（证件、证明）不全、不实或证书（证件、证明）与报考资格条件不相符的，视作不具备招聘资格条件，取消其面试或录用资格。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试。由此出现人选缺额的，在面试前依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。

3. 面试。通过资格复审的应聘人员参加面试，采用结构化面试方式，满分为100分，合格分数为60分。面试不合格者，不能进入下一环节。

4. 考试总成绩计算：总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。

（三）体检

根据考试总成绩从高到低，按招聘计划1:1的比例确定体检对象参照现行公务员录用体检通用标准执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的，按该岗位总成绩排位从高到低依次递补。

（四）考察

体检合格者入围考察。考察工作由招聘单位实施，考察结果仅作为本次是否录用的依据。考察参照现行公务员录用考察要求执行。报考人员放弃考察或考察不合格的，在该岗位成绩合格人员中按总成绩从高到低依次递补。

（五）公示

拟聘用人员名单在“玉环国投”微信公众号公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的，予以聘用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘用人员必须在聘用单位规定的时间内报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。空缺岗位在面试合格人员中按总成绩从高到低进行递补。

（六）建立人员储备制度

面试合格人员确定为储备人员。若聘用期间，聘用人员因各种原因解聘出现工作岗位空缺的，可根据工作需要，在面试合格人员中按总成绩从高到低进行递补。递补人员需经体检、考察通过，并在网上公示5个工作日。(未聘用面试合格人员的递补资格保留至下次公开招聘同性质工作人员前止，但最长不超过2年)。

五、其他事项

1. 被聘用人员薪酬待遇按照按公司规定执行，与劳务派遣公司签订劳动合同，试用期3个月，按法律规定缴纳社会保险实行劳务派遣。

2. 报考人员所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，资格审查工作将贯穿整个招聘工作的全过程，对伪造学历、证书、证照等人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格人员，或在报名、面试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符人员，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考人员本人承担。

本公告未尽事宜，由玉环市大数据发展有限公司负责解释。

咨询电话：89915757

附件：报名表

                                                                      玉环市大数据发展有限公司

                                                                               2024年4月2日